Υπερήφανοι για τους Έλληνες μηχανικούς που κάνουν τη διαφορά

Χθες η Cenergy οργάνωσε επίσκεψη δημοσιογράφων στο εργοστάσιο της «Ελληνικά Καλώδια» (Hellenic Cables) στην Κόρινθο. Για το ίδιο το εργοστάσιο, τις προοπτικές του και τα οικονομικά του στοιχεία θα διαβάσετε στο ρεπορτάζ. Δεν υπάρχει αμφιβολία ότι μιλάμε για ένα διαμάντι της ελληνικής βιομηχανίας που από την Κόρινθο στέλνει υποβρύχια καλώδια σε όλο τον κόσμο και μάλιστα πρωταγωνιστεί έναντι του διεθνούς ανταγωνισμού.

Θέλω όμως να σημειώσω κάτι που μου έκανε μεγάλη εντύπωση. Είναι ο τρόπος με τον οποίο ο Αλέξης Αλεξίου, Διευθύνων Σύμβουλος της Cenergy Holdings (υπό την ομπρέλα της οποίας βρίσκονται η Hellenic Cables και η Σωληνουργεία Κορίνθου) μιλούσε, όχι δημόσια αλλά σε ιδιωτική συζήτηση, για τους εργαζομένους του εργοστασίου και της εταιρείας γενικότερα. Χαρακτήριζε τις δεξιότητες, την κατάρτιση και την ποιότητα του στελεχιακού δυναμικού ως ένα από τα τρία συγκριτικά πλεονεκτήματα της εταιρείας (τα άλλα δύο είναι η καθετοποιημένη λειτουργία και η πρόσβαση στα μέταλλα λόγω των σχέσεων με τις άλλες εταιρείες του Ομίλου Βιοχάλκο). Έλεγε, δε, χαρακτηριστικά, πόσο υπερήφανος νοιώθει κάθε φορά που οι νέοι Έλληνες μηχανικοί της εταιρείας παρουσιάζουν με αυτοπεποίθηση, επάρκεια και πειστικότητα το φάκελλο της τεχνικής τους προσφοράς, ενώπιοι απαιτητικών ξένων μάνατζερς, για τα μεγαλύτερα έργα διασύνδεσης στον κόσμο.

Γενικά, έβλεπες χθες στην Κόρινθο, έναν αξιοσημείωτο εταιρικό πατριωτισμό από όλα τα στελέχη και εργαζόμενους με τους οποίους ήρθαμε σε επαφή πράγμα που, προφανώς, παράγει αποτέλεσμα.

Σημειώστε ότι τα τελευταία τρία χρόνια η Cenergy Holdings προχώρησε σε περισσότερες από 450 προσλήψεις, πολλές από τις οποίες σε υψηλής επιστημονικής κατάρτισης προσωπικό. Παράλληλα, επένδυσε, μέσω ειδικών εκπαιδευτικών προγραμμάτων, στην εξέλιξη μιας ομάδας με πάνω από 250 στελέχη υψηλής εξειδίκευσης που προορίζονται για θέσεις ευθύνης.

Όπως μας είπαν οι συνμιλητές μας, το 2022 η εταιρεία προχώρησε στη δημιουργία της «ReGeneration Academy» σε θέματα Industry 4.0 για μηχανικούς, με στόχο την περαιτέρω κατάρτιση νέων πτυχιούχων και την απορρόφηση τους στην Hellenic Cables και τη Σωληνουργεία Κορίνθου. Σήμερα, περισσότερα από 35 στελέχη που ξεκίνησαν την εργασιακή τους πορεία ως νέοι μηχανικοί, έχουν εξελιχθεί σε επικεφαλής τμημάτων και παραγωγικών μονάδων και στους δύο κλάδους.

Τίποτα δεν είναι τυχαίο λοιπόν...