Skip to main content
Menu
English edition Live Blog Weekly Issues

Ανακοίνωση του Μ.Ε.Σ.Α. για τις απολύσεις εργολαβικών συναδέλφων

Σε ανακοίνωσή του για τις απολύσεις εργολαβικών συναδέλφων, το Μέτωπο εργαζομένων για την συνδικαλιστική ανατροπή ΕΚΟ υπογραμμίζει τα εξής:

Είχαμε μια μικρή ελπίδα, ότι ίσως η πολυαναμενόμενη ‘αναδιοργάνωση’ θα ήταν δίκαιη και προς όφελος όχι μόνο του ομίλου, αλλά και των εργαζομένων, ιδιαίτερα μετά από μια τριετία ιστορικών κερδών.

Δυστυχώς τα γεγονότα μας διέψευσαν... Η αναδιοργάνωση ξεκίνησε με το πρόγραμμα οικειοθελούς αποχώρησης των στελεχών. Για να περάσει το μήνυμα, ότι ξεκινάει η διοίκηση πρώτα από τα δικά της στελέχη κι οτι είναι αξιοκρατική και δημοκρατική, αλλά πως μπορεί κανείς να ισχυριστεί κάτι τέτοιο, όταν τις γιορτές ανακοινώθηκε στους εργολαβικούς συναδέλφους μας, ότι το 50% του εργατικού εργολαβικού δυναμικού στα διυλιστήρια θα έχανε τη δουλειά του.

Δεν φτάνει δηλαδή που τόσα χρόνια οι εργολαβικοί συνάδελφοι είναι όμηροι σε ένα ανάλγητο εργασιακό καθεστώς γαλέρας, δεν φτάνει που ενώ προσφέρουν ίση εργασία με εμάς τους μόνιμους, δεν απολαμβάνουν τις παροχές που απολαμβάνουμε εμείς, αλλά βρίσκονται ξαφνικά στη δεινή θέση να μην έχουν εργασία. Και δεν είναι μόνο αυτό, αλλά όσοι εργάζονται υπογράφουν συμβάσεις ενός μήνα, δίμηνες και τρίμηνες!

Τι σημαίνει αυτό; Μήπως αυτό το σχέδιο θέλουν να εφαρμόσουν και στους μόνιμους συναδέλφους; Μήπως βολεύει τη διοίκηση οι εταιρίες να χωριστούν σε θυγατρικές; οι εργαζόμενοι να σπάσουν σε μικρές ομάδες ανά εταιρία με αποτέλεσμα να χτυπηθούν οι συμβάσεις και να μειωθεί η δύναμη των συνδικάτων;;;

Ποιος θα αναλάβει να κοιτάξει στα μάτια τους εργολαβικούς συναδέλφους, που χρόνια πληρούν πάγιες και διαρκείς ανάγκες, να τους πει ότι χάνουν τη δουλειά τους; Ποιος θα πει σε αυτούς τους συναδέλφους που θέλουν λίγους μήνες για να βγουν στη σύνταξη, ότι πρέπει να ψάξουν αλλού δουλειά, για να συμπληρώσουν τα ένσημά τους....

Μήπως επιθυμούν να αναλάβουν αυτή την ευθύνη οι συνάδελφοι συνδικαλιστές, που τόσους μήνες καθησυχάζουν τους εργολαβικούς συναδέλφους και όχι μόνο, ότι ‘όλα είναι καλά και ότι τίποτα δεν θα συμβεί’;;

Από πού άραγε οι συνάδελφοι συνδικαλιστές αντλούν αυτή τη σιγουριά και τολμούν να δεσμεύονται για το μέλλον και την επιβίωση των εργολαβικών συναδέλφων αλλά και των μονίμων; Που είναι η συναδελφική αλληλεγγύη ανάμεσα στα σωματεία, όταν στον πρόεδρο και το γενικό γραμματέα του σωματείου, έχει επιβληθεί απαγόρευση εισόδου;

Τα ψεύτικα τα λόγια τα μεγάλα... Πομπώδης ομιλίες και βαρυσήμαντες δηλώσεις ότι θα αγωνιστούμε για τους εργολαβικούς συναδέλφους μας, για τη μονιμοποίησή τους και για τα δικαιώματά τους, αλλά τελικά τους χρειαζόμαστε μόνο για πελάτες, και η μαχητικότητά μας περιορίζεται μόνο σε ένα φιλικό χτύπημα στην πλάτη ή κάποιες διατακτικές...

Προφανώς η διοίκηση έχει κοντή μνήμη... και ξεχνά το δράμα που ζήσαμε με το δυστύχημα της 8ης Μαΐου του 2015, όταν κάηκαν τέσσερις συνάδελφοι μας... εμείς όμως δεν ξεχνάμε!!! Αλήθεια πόσο ακριβά θα πληρώσουμε αυτή τη φορά τα επερχόμενα shut downs και για πόσο διάστημα ακόμη θα δουλεύουν οι συνάδελφοι 12ωρα;;

Προειδοποιούμε ότι αυτό το περιβάλλον εκφοβισμού και ανθρωποφαγίας που έχει δημιουργηθεί από τη διοίκηση και τα στελέχη της δεν θα το ανεχτούμε για πολύ ακόμη. Θα μας βρουν απέναντί τους όλοι όσοι συνεχίσουν να παίζουν παιχνίδια σε βάρος των εργαζομένων. Θα είμαστε δίπλα στους εργολαβικούς συναδέλφους μας και στους μόνιμους με όλες μας τις δυνάμεις και θα κάνουμε αυτό που οφείλουμε ως συνδικαλιστές χωρίς να διαχωρίζουμε τους συναδέλφους μας σε τεχνίτες, εργάτες και υπάλληλους γραφείου...

Καλούμε τη διοίκηση να επαναπροσλάβει τους συναδέλφους άμεσα και να σταματήσει τις διώξεις σε όσους συναδέλφους τόλμησαν δίκαια να υπερασπιστούν τα δικαιώματά τους!

Και μην έχετε αυταπάτες συναδέλφισσες και συνάδελφοι... ‘όταν καίγεται το σπίτι του γείτονα, η φωτιά θα φτάσει και στο δικό σας’....



ΑΦΗΣΤΕ ΤΟ ΣΧΟΛΙΟ ΣΑΣ

-A +A

Σχετικά άρθρα