Βρετανία: Οι υδρογονάνθρακες θα «ανοίξουν» 12.000 νέες θέσεις εργασίας

Μπορεί επί του παρόντος 1 στις 80 θέσεις εργασίας στη Βρετανία να αντιστοιχούν στη βιομηχανία πετρελαίου και φυσικού αερίου, ωστόσο την προσεχή 5ετία αναμένεται να απορροφηθούν συνολικά 12.000 νέοι εργαζόμενοι στον κλάδο.

Τα παραπάνω επισημαίνει σε έκθεσή της η Ernst & Young, με τίτλο «Fuelling the next generation».

Διαλύοντας τον αστικό μύθο περί «γήρανσης του εργατικού δυναμικού» της χώρας, η έκθεση αποκαλύπτει ότι η υπεράκτια βιομηχανία υδρογονανθράκων μελλοντικά θα έχει το μικρότερο μέσο όρο ηλικίας εργαζομένων. Σύμφωνα με την έκθεση, το 40% του εργατικού δυναμικού του κλάδου είναι ηλικίας κάτω των 35 ετών.

Όπως σημειώνει η EY, η βιομηχανία καταβάλει συνεχείς προσπάθειες -οι οποίες μάλιστα στέφονται με επιτυχία- για τη δημιουργία «δεξαμενής ταλέντων». Πρακτικά αυτό σημαίνει ότι, το 86% των εταιρειών διαθέτουν προγράμματα για αποφοίτους και μαθητευόμενους, οι οποίοι μελλοντικά απορροφούνται στις επιχειρήσεις.

Αυτή τη στιγμή, η χώρα διαθέτει 6.000 αποφοίτους και 13.000 μαθητευόμενους.

Ο υπουργός Ενέργειας Matthew Hancock, χαιρέτισε την έκθεση, λέγοντας: «Ελπίζω ότι η σημερινή έκθεση παρέχει στις επιχειρήσεις σε όλη τη Βρετανία τα εργαλεία που χρειάζονται για να δημιουργήσουν εξειδικευμένες θέσεις εργασίας για τους νέους της χώρας, να συνεχίσουν να ανταγωνίζονται παγκόσμιους ενεργειακούς κολοσσούς και βοηθήσουν κατ’ αυτόν τον τρόπο στην ευημερία της Βρετανίας».

Να σημειωθεί ότι ο μέσος ετήσιος μισθός για τους εργαζόμενους στην εν λόγω βιομηχανία ανέρχεται στα £64.000.

Η έκθεση σημειώνει ότι η Βρετανία έχει καταστεί παγκόσμιο κέντρο αριστείας στο πετρέλαιο και φυσικό αέριο με έσοδα εξαγωγής £14,8 δισ. κατά το τελευταίο έτος. Επιπλέον, η εν λόγω βιομηχανία ενισχύει το εμπορικό ισοζύγιο της χώρας κατά £ 30 δισ. ετησίως - περίπου δηλ. το 27% του συνολικού εμπορικού ελλείμματος της Βρετανίας.

Παράλληλα διαπιστώνεται ότι, η upstream βιομηχανία πετρελαίου και φυσικού αερίου στη Βρετανία υποστηρίζει ένα συνολικό εργατικό δυναμικό της τάξης των 375.000 υπαλλήλων. Επιπλέον, οι γυναίκες αντιπροσωπεύουν σήμερα σχεδόν το 1/4 του συνολικού εργατικού δυναμικού.