ΕΝΕΡ-ΔΕΠΑ: Εργολαβικοί, οι αφανείς εργαζόμενοι των υπέρογκων τζίρων

Σε ανακοίνωση σχετικά με την κατάσταση και τις κινητοποιήσεις στη ΔΕΠΑ προέβη η Ένωση Εργαζομένων ΔΕΠΑ (ΕΝΕΡ ΔΕΠΑ), όπου υπογραμμίζει τα εξής:

Στη Εταιρεία ΔΕΠΑ Α.Ε. εργάζονται σήμερα 40 εργαζόμενοι αορίστου χρόνου και 140 εργολαβικοί εργαζόμενοι. 

Οι 140 εργολαβικοί εργαζόμενοι: 

 Έχουν στελεχώσει την εταιρία από την αρχή της λειτουργίας της και όχι στη διάρκεια των μνημονίων.  Παρέχουν συνεχή, αποκλειστική και αδιάκοπη εργασία στη ΔΕΠΑ Α.Ε. πάνω από 20 έτη, με μέσο όρο προϋπηρεσίας του προσωπικού σήμερα στα 13 χρόνια.  Ο μέσος όρος ηλικίας τους είναι περί τα 40 έτη, δηλαδή είναι στην πλέον παραγωγική ηλικία για να στηρίξουν την Εταιρία.  Το 60% έχει πανεπιστημιακή εκπαίδευση, το 30% μεταπτυχιακή και διδακτορικά. ΟΛΟΙ έχουν ειδικευτεί στον τομέα τους.  Καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες στην Εταιρία, σε κάθε ένα κομμάτι λειτουργίας της, χωρίς να φαίνονται καν στα οργανογράμματά της.  Η μισθοδοσία τους καλύπτεται ήδη από τη ΔΕΠΑ Α.Ε., καταλαμβάνει μόλις το 0,01% του προϋπολογισμού της και ουδεμία σχέση έχει με την ΕΣΣΕ που ρυθμίζει τους όρους αμοιβής και εργασίας των μονίμων υπαλλήλων της.

Η κυβέρνηση, ο αρμόδιος υπουργός κ. Σταθάκης και η Διοίκηση της ΔΕΠΑ Α.Ε., επανειλημμένα δεσμεύτηκαν για την κατάργηση της εργολαβοποίησης των εργαζομένων που απασχολούνται για δεκαετίες στη ΔΕΠΑ Α.Ε. και την άμεση τακτοποίηση τους.

Όχι μόνο υπαναχώρησαν από την δέσμευση, υπόσχεση και υποχρέωσή τους αυτή, αλλά, μετά από μία ηθικά δίκαια πολυήμερη απεργιακή κινητοποίηση, ζήτησαν με δικαστική διαδικασία την απαγόρευση κάθε είδους απεργιακής κινητοποίησης τον εργαζομένων. 

H Διοίκηση της ΔΕΠΑ εξακολουθεί να ολιγωρεί στην υλοποίηση των αιτημάτων μας, παραβλέποντας για άλλη μια φορά εντολές αρμόδιων Υπουργείων και ειδικότερα μετά την τριμερή συμφιλιωτική συνάντηση που πραγματοποιήθηκε στο Υπουργείο Εργασίας, το οποίο συνηγόρησε, μεταξύ άλλων, οι αμοιβές των εργαζομένων να μην υπολείπονται των αμοιβών που προβλέπει η ισχύουσα ΕΣΣΕ της ΔΕΠΑ Α.Ε, ώστε να μην δημιουργούνται μισθολογικές ανισότητες μεταξύ των εργαζομένων, αντί αυτού, πρόσφατα διευρύνθηκε περαιτέρω η εν λόγω μισθολογική ψαλίδα!

Η κατηγοριοποίηση στους εργαζόμενους δεν θα επιφέρει ποτέ την εργασιακή ειρήνη στην εταιρεία! 

Σε κάθε περίπτωση: Θεωρούμε πως η ανάπτυξη της εταιρίας οφείλεται σε σημαντικό βαθμό στη δική μας προσπάθεια! Θεωρούμε πως κύριος εργοδότης μας ήταν πάντα η ΔΕΠΑ Α.Ε.! ΘΕΛΟΥΜΕ να συνεχίσουμε να προσφέρουμε στην ανάπτυξη της εταιρείας, με τις όποιες εξελίξεις και αλλαγές! ΘΕΛΟΥΜΕ την εργασιακή ειρήνη στην εταιρεία!

Σε κάθε περίπτωση όμως: ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ να σταματήσει η αντιμετώπισή μας ως εργαζόμενους τρίτης κατηγορίας! ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ να σταματήσει η σπίλωσή μας! ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ τους ίδιους όρους αμοιβής και εργασίας για όλους τους εργαζόμενους στη ΔΕΠΑ Α.Ε.! 

Ο αγώνας μας συνεχίζεται μέχρι την τελική δικαίωσή μας!